Sie möchten im B2B-Vertrieb starten und Schritt für Schritt in Richtung Außendienst und Produktvorführungen wachsen? Sie sprechen fließend Französisch, Niederländisch oder Polnisch, zusätzlich zu Deutsch, und arbeiten gerne telefonisch und per Video-Meeting? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir bieten
- Attraktive Vergütung mit Prämien - 28 Tage Urlaub
- Klare Entwicklungsperspektive vom Innendienst zum Außendienst
- Strukturierte Einarbeitung in Deutschland
- Praxisnahe Schulungen
- Persönliches Mentoring
- Moderne digitale Vertriebsinfrastruktur (CRM, TEAMS, moderne Arbeitsmittel)
- Arbeitskleidung
- Kollegiales und offenes internationales Team Ihr Profil
- Kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Vertriebs- oder Kundenkontakt (bspw. Dialogmarketing)
- Sehr gute Deutschkenntnisse und eine der Sprachen auf C1-Niveau: Französisch, Niederländisch oder Polnisch
- Erste Erfahrung im telefonischen oder digitalen Kundenkontakt wünschenswert
- Kommunikationsstark, motiviert und vertriebsorientiert
- Sicherer Umgang mit Office, TEAMS und CRM
- Vorteil: Verständnis für die jeweilige Geschäftskultur Ihres Zielmarktes Ihre Aufgaben
- Beratung und Betreuung von B2B-Kunden per Telefon und Video-Meeting
- Während der Einarbeitung: Arbeit mit deutschen Kunden im Innendienst
- Nach der Einarbeitung: Aufbau des Zielmarktes (Frankreich, Niederlande oder Polen)
- Online-Meetings, Kundenentwicklung und später Außendienst mit Produktvorführungen
- Angebotserstellung, Auftragsbearbeitung und CRM-Pflege Klingt nach Ihrem nächsten Schritt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Ihr Ansprechpartner: Sascha Wejlupek Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Auftragsannahme, -bearbeitung, Customer-Relationship-Management (CRM), Kundenangebote erstellen, Vertrieb
