Chargé de communication (m/f) (H/F)

Chargé de communication (m/f)Acteur majeur du logement abordable au Luxembourg, le Fonds du Logement développe des projets qui contribuent concrètement à améliorer la qualité de vie des citoyens et à répondre aux défis du logement.En rejoignant nos équipes, vous donnez une voix à la mission d’intérêt général du Fonds du Logement.Chaque jour, le Fonds du Logement développe des projets, construit des quartiers, accompagne des ménages et contribue à relever l'un des principaux défis du Luxembourg : l'accès au logement abordable.Pour faire connaître cette mission et valoriser celles et ceux qui la rendent possible, nous recherchons un(e) Chargé(e) de communication passionné(e) par l'écriture, la création de contenus et le storytelling.Vous aimez écrire, interviewer, vulgariser des sujets complexes et transformer des projets en histoires engageant/antes ? Rejoignez notre équipe.Votre rôle au sein de l’équipe :Création de contenus éditoriauxRédiger des contenus pour les différents supports de communication internes et externes : articles, publireportages, brochures, présentations, dossiers et communiqués de presse, rapport annuel, newsletters, formulaires et supports institutionnelsRéaliser des interviews et mettre en valeur les expertises, projets et réalisations du FondsParticiper à la création de contenus destinés aux interventions publiques de la Direction et des représentants de l'institutionCommunication digitaleCréer, suivre et développer des contenus qualitatifs pour les sites internet et intranetParticiper à l'animation des réseaux sociaux et à la production de contenus adaptés aux différentes plateformesContribuer à l'amélioration continue de la présence digitale du FondsVeille et réputationAssurer le suivi des retombées médiatiques et du référencement du Fonds dans les médias print et digitauxRéaliser une veille presse quotidien/ienne et une veille réputationnelleIdentifier les opportunités éditoriales et les sujets d'actualité pertinents pour l'établissementContribution aux projets du serviceParticiper aux actions et projets développés par le service relations publiquesContribuer à la mise en œuvre de la stratégie éditoriale et de communication du Fonds Votre profil :Diplôme de niveau Bac+2 à Bac+3 en communication, journalisme, lettres, médias ou domaine équivalentExpérience professionnelle d'au moins 3 ans dans une fonction similaireUne expérience en rédaction journalistique, communication institutionnelle ou communication corporate constitue un atoutVos atouts pour réussir :Excellente maîtrise du français, en particulier à l'écritTrès fortes capacités rédactionnelles et sens de la narrationCapacité à adapter son style à différents publics et supportsCuriosité intellectuelle et capacité à comprendre rapidement des sujets variésBonne connaissance des médias et du paysage luxembourgeoisBonne maîtrise des réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn)Maîtrise des CMS (WordPress, Drupal)Connaissance des outils analytiques et marketing (Google Analytics, Google Trends, Sistrix, Mailjet, Mailchimp)Esprit d'initiative, créativité et sens de l'organisationCapacité à travailler de manier/ière autonome tout en appréciant le travail en équipeLa connaissance du luxembourgeois, de l'allemand et de l'anglais constitue un atout Pourquoi nous rejoindre ? Un métier porteur de sens : Au Fonds du Logement, chaque mission a un impact concret : accueillir, loger et accompagner. Nos collaborateurs contribuent activement au développement du logement abordable au Luxembourg et à l’accompagnement des ménages.Un établissement tourné vers l’avenir, portant desprojets innovants et d’envergure inscrits dans une démarche durable et circulaire.Une culture portée par des valeurs fortes : le respect, la collaboration, l'engagement, l'éthique et la qualité.Un environnement de travail stable et attractif, favorisant le bien-être de nos collaborateurs et l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.À ce titre, nous vous proposons :Un contrat stable au sein d’un établissement public reconnuUne rémunération attractive tenant compte de votre expérience et de votre niveau de responsabilitéUne allocation de famille, sous réserve d’éligibilitéUne augmentation salariale annuelle garantieUne carte dédynamiquer Pluxee Lunch jours de congés annuelsDes horaires de travail flexibles et la possibilité de télétravaillerDes opportunités de développement professionnel : mobilité interne, budget individuel de formation, cours de langues…Des infrastructures modernes et facilement accessiblesDes évènements internes organisés par notre Fun Team tout au long de l’année (afterwork, teambuilding, visites culturelles et de patrimoine, activités sportives, etc.) Notre processus de recrutement :Nous accordons une attention particulier/ière à la qualité et à la transparence de...